Slide 1

Учет и расследование микротравм

Связаться с экспертом:
+7 (812) 330-62-21

Связаться с экспертом:
+7 (812) 330-62-21

Расследование и учет микротравм на производстве – прямая обязанность каждого работодателя, закрепленная в нормах Трудового кодекса и Приказа Минтруда No 632н от 15.09.2021 г. Так как данная процедура, равно как и введенное понятие «микротравмы», являются сравнительно новыми, у руководителей, специалистов по ОТ и кадровиков могут возникнуть сложности с организацией процесса учета микротравм, оформления происшествий и подготовки необходимой документации.

Что мы предлагаем?

Квалифицированную помощь в решении данных задач оказывают сотрудники компании «СтарКонсалтинг». Специалисты проводят внутренний аудит и разрабатывают методику расследований и учета микротравм, которая в полной мере отвечает задачам и специфике конкретного предприятия.

Особенности учета и расследования микротравм на производстве в 2022 году

С 1-го марта 2022 г., после вступления в силу Приказа Минтруда No 632н, действуют новые правила учета микроповреждений. К данному виду повреждений относятся ссадины, ушибы, поверхностные повреждения кожи и мягких тканей, кровоподтеки. Главная особенность таких травм – их минимальное влияние на состояние сотрудника. Если человеку не требуется госпитализация и он может продолжать выполнять свои трудовые обязанности, травму относят к категории «микро». Тем не менее, все инциденты должны быть надлежащим образом учтены и оформлены.

Основанием для учета травмы является письменное либо устное сообщение пострадавшего (работника предприятия, командированного сотрудника другого предприятия, учащегося, проходящего на предприятии практику и пр.).

Для корректного расследования и учета микротравм на предприятии необходимо:

  • Утвердить Порядок учета микротравм и довести его до сведения уполномоченных лиц (под роспись);
  • Проинформировать работников об алгоритме их действий при получении микроповреждения.

Ответственность для руководителей

Отметим, что в соответствии с нормами ст. 5.27.1. и ст. 15.34 КоАП, руководителей и должностных лиц предприятий и ИП могут привлечь к административной ответственности при нарушении правил учета микротравм. Привлечение к процессу оформления и документарного сопровождения всех зафиксированных случаев микротравм квалифицированных специалистов позволяет не только упорядочить документооборот, но и избежать проблем при проверках контролирующих инстанций.

Связаться с нами


    Политика обработки персональных данных

    Нам доверяют

    Отзывы клиентов “СтарКонсалтинг”

    Контакты


      Политика обработки персональных данных